SELECTA HR ricerca per importante Azienda cliente un/una PROGETTISTA MECCANICO JUNIOR.
La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio tecnico e si occuperà prevalentemente di progettazione 3D e sviluppo prodotto.
Verranno valutati profili in possesso dei seguenti requisiti:
Si offre primo contratto di lavoro a tempo determinato.
Luogo di Lavoro: Provincia di Siena
SELECTA HR ricerca per azienda specializzata in produzione e vendita di macchine agricole un/una PROGETTISTA MECCANICO SENIOR.
La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio tecnico e si occuperà delle seguenti mansioni:
Si richiede:
Si offre contratto Full Time a Tempo Indeterminato con RAL commisurata all’esperienza del candidato\a.
Luogo di Lavoro: Provincia di Siena
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)
L’Informativa privacy completa ex art. 13 Regolamento UE n. 2016/679, è reperibile nella sezione “Privacy” del sito www.selectahr.com
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Ricerchiamo per importante azienda con sede in provincia di Perugia un ingegnere per l’industrializzazione di macchinari
ATTIVITÀ
RIPORTO GERARCHICO
Farà capo al manager R&D
REQUISITI
COMPETENZE TRASVERSALI
– Capacità di osservazione e di analisi critica
– Propensione a lavorare in team
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)
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Invia candidaturaRicerchiamo un farmacista per conto di un cliente con sede a Verona. La farmacia è aperta al pubblico dalle 8:30 alle 19:30 orario continuato. Si valutano candidati residenti in zona o disposti a trasferirsi su Verona. Si richiede un’esperienza nella mansione di almeno due anni. Viene offerto un primo contratto a tempo determinato che verrà poi trasformato in tempo indeterminato.
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)
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Invia candidaturaRicerchiamo per importante azienda uno sviluppatore software orientato alla consulenza, per importante azienda informatica con oltre 100 dipendenti, specializzata in innovazione digitale.
SelectaHR divisione alti profili di Media-Work Perugia Srl ricerca uno sviluppatore software orientato alla consulenza, per importante azienda informatica con oltre 100 dipendenti, specializzata in innovazione digitale.
L’azienda si occupa di realizzazione di progetti informatici ad alto valore aggiunto in ambienti sia nazionali che internazionali, con l’obiettivo di supportare la crescita e la trasformazione digitale dei propri clienti su progetti Cloud, ERP, CRM, DATA/IA e Analytics.
La figura dovrà occuparsi dello sviluppo di applicazioni in Intelligenza Artificiale con tecnologie e Framework Cloud in ambito Microsoft Dynamics 365 e PowerBI.
Si richiede almeno laurea triennale in informatica, esperienza nello sviluppo software con linguaggi di programmazione ad oggetti, conoscenza di Visual Studio e di strumenti di Version Control, conoscenza di database SQL Server e MySQL Server, oltre ad ottima conoscenza della lingua inglese.
Si offre contratto di lavoro a tempo indeterminato RAL commisurata all’esperienza.
Sede di lavoro Perugia.
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)
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Invia candidaturaRicerchiamo per importante realtà un analista informatico per importante azienda informatica con oltre 100 dipendenti, specializzata in innovazione digitale.
SelectaHR divisione alti profili di Media-Work Perugia Srl ricerca un analista informatico per importante azienda informatica con oltre 100 dipendenti, specializzata in innovazione digitale.
L’azienda si occupa di realizzazione di progetti informatici ad alto valore aggiunto in ambienti sia nazionali che internazionali, con l’obiettivo di supportare la crescita e la trasformazione digitale dei propri clienti su progetti Cloud, ERP, CRM, DATA/IA e Analytics.
L’offerta è rivolta a laureati in economia o finanza che vogliano accompagnare i clienti nei progetti di trasformazione digitale nell’area amministrativa e finanziaria. La figura verrà inserita all’interno di un team, composto da consulenti e programmatori informatici impiegati nella realizzazione di progetti di sviluppo di Cluod, ERP, automazione dei processi, visualizzazione dei dati, sviluppo di APP, integrazione con moduli IOT ed AI.
Il consulente si occuperà di sviluppo di progetti che combinano sistema informativo e processi aziendali (finanza, controllo di gestione…)
I progetti possono essere di Audit, Framing, Design, Change Drive, ecc…
Si richiede laurea magistrale in economia e finanza o equivalenti, esperienza minimo 3 anni in ambito amministrativo e controllo di gestione, maturata all’interno di aziende di produzione o società di consulenza, oltre ad ottima conoscenza della lingua inglese.
Si offre contratto a tempo indeterminato e RAL commisurata all’esperienza. Sede di lavoro Perugia.
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)
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Invia candidaturaRicerchiamo per importante metalmeccanica un Production Manager
SelectaHR divisione alti profili di Media-Work Perugia Srl ricerca per importante metalmeccanica un Production Manager
La risorsa, riporterà direttamente al general manager ed avrà la responsabilità della gestione dei processi produttivi interni ed esterni all’azienda.
In particolare il candidato si occuperà di:
Competenze
Saranno valutate per l’iter le sole candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti:
Sede di lavoro: Provincia di Perugia
Ral indicativa: Commisurata all’esperienza
Settore: metalmeccanico
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)
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Invia candidaturaRegione: Emilia Romagna
Provincia: Modena
Professione:Resident Engineer
Azienda
Settore automotive
Descrizione
Ricerchiamo per importante realtà del settore automotive un Resident Engineer.
La figura avrà un ruolo chiave nella gestione della comunicazione, e dovrà comprendere rapidamente ed in maniera efficiente le richieste del Cliente.
Il candidato ideale che stiamo cercando dovrà avere le seguenti skills:
Si valutano candidati in possesso di Laurea in Ingegneria Elettronica/Informatica o similare e comprovata esperienza lavorativa nel settore Automotive( almeno 2 anni).
Conoscenze linguistiche richieste: Italiano madrelingua/bilingue e Inglese (minimo livello B2).
Zona di lavoro Modena
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)
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Invia candidaturaRegione: Lombardia
Provincia: Brescia
Comune: Brescia
Professione:Responsabile Manutenzione
Azienda
Primaria azienda Leader in campo delle lavanderie industriali
Descrizione
Per azienda Leader nel settore delle lavanderie industriali cerchiamo un Responsabile Tecnico della Manutenzione di sistemi di refrigerazione industriale.
In particolare la figura inserita svolgerà le seguenti mansioni:
– gestione della riparazione e manutenzione ordinaria e straordinaria di caldaie, mangani ed impianti in generale
– Gestione del montaggio e messa in servizio degli impianti
La persona ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
– Laurea in ingegneria o percorso affine
– Buon livello (almeno B2) della lingua inglese
– Conoscenza della tecnologia di controllo
– Patente di Guida B
– Disponibilità a trasferte
– Spirito di squadra e capacità di lavorare sotto pressione in Team
Buone doti relazionali, precisione ed indipendenza a livello decisionale sono da considerarsi un plus.
Regione: Umbria
Provincia: Perugia
Comune: Perugia
Professione:Marketing Manager
Descrizione
Per conto di un nostro cliente, leader nel settore delle traduzioni, stiamo cercando un Senior Digital Marketing Specialist.
Il Senior Digital Marketing Specialist dovrà rappresentare la figura di maggiore expertise di un gruppo di lavoro orientato all’engagement del cliente/prospect in un ottica integrata, operante attraverso azioni di marketing digitale, ponendo in essere un’efficace attività di Lead Generation e performance marketing sui canali Pay.
Il Senior Digital Marketing Specialist supporta il direttore commerciale nel garantire il coordinamento favorendo:
-Sviluppo di strategie di marketing digitale con responsabilità sull ottimizzazione del budget
-Ottimizzazione dei singoli canali Media
-Valorizzazione multicanalità: Google Ads, Facebook Ads, Native advertising ed altri
-Sviluppo di nuovi approcci all’acquisizione degli utenti
-Eventuale gestione partner esterni
-Monitoring KPI
-Analisi ed elaborazione piani di intervento andamentale volti al miglioramento delle performance
Sede di lavoro: Perugia
Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
– Laurea (gradita specializzazione in Digital Marketing)
– Ottima conoscenza lingua inglese
– Expertise nel ruolo
– Pregressa esperienza nella gestione di acquisizione degli utenti online in ambito B2C
– Profonda conoscenza del Performance Marketing o Growth Hacking
– Forte competenza in Google Ads, Facebook Ads, strumenti per lo sviluppo e l’ottimizzazione di landing page e Google Analytics
– Conoscenza business performance reporting, predictive analytics, customer segmentation and profiling, web analytics platforms, CRM platforms, channel and vendor analysis, forecasting, data warehousing, data marts, data mining, competitive pricing and analysis.
– Problem solving
– Orientamento all obiettivo
– Pensiero innovativo ed orientamento al miglioramento continuo
– Comunicazione efficace
– Leadership
Sono inoltre gradite l’esperienza nella gestione di un team di adv specialist e la provenienza dal settore dei comparatori online, o in alternativa track record nel mondo telco e utilities e competenze in ambito SEO e su logiche di inbound marketing
Invia candidaturaRegione: Umbria
Provincia: Perugia
Comune: Perugia
Professione:Ingegnere Meccanico o Ingegnere Gestionale
La risorsa, riportando direttamente alla Direzione Operations si occuperà della gestione della produzione, coordinando un team di ca 30 risorse organizzate su 2 turni.
Si occuperà principalmente di:
– Pianificare le attività di produzione per tutto il flusso produttivo sulla base delle esigenze, interfacciandosi con la Logistica, la Qualità e l`Ufficio Acquisti
– Pianificare, organizzare e gestire le risorse umane del settore produzione, in relazione ai flussi produttivi
– Collaborare alla redazione dei budget di produzione
– Verificare e garantire lo stato di funzionamento dei macchinari e delle strumentazioni coordinando il team di manutenzione
– Monitorare e ottimizzare i principali KPI legati alla produzione e manutenzione cercando di efficientare l`esecuzione delle operazioni in ogni singola fase della produzione
– Ottimizzare i flussi produttivi definendo ed implementando progetti di miglioramento continuo
– Supportare l`Ufficio Tecnico per definire e condividere eventuali modifiche di progettazione, o lancio di nuovi prodotti, al fine di ottimizzare i processi esistenti massimizzandone efficacia ed efficienza seguendo i dettami della Lean Manufacturing e operando in Sicurezza.
Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
– Laurea in Ingegneria Meccanica o background tecnico
– Esperienza di almeno 5 anni maturati in ruoli analoghi, all`interno di aziende di processo e con un approccio culturale fortemente ispirato alla Lean Manufacturing
– Conoscenza metodologia e approccio Lean Manufacturing
– Ottima conoscenza dei software ERP
– Buona conoscenza della lingua inglese
– Buone doti di leadership, attitudine al team working e buone capacità organizzative e di problem solving.
Sede di lavoro: Provincia di Perugia
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