La risorsa dovrà occuparsi delle seguenti funzioni:

• definizione ed implementazione dele strategie ed i piani di Marketing e Trade Marketing
• aggiornamento siti aziendali
• analisi di mercato
• elaborazione dati su abitudini dei consumatori
• sviluppo strategia di comunicazione
• collaborazione con la direzione commerciale nello sviluppo di nuovi prodotti

Requisiti richiesti:

• laurea preferibilmente con specializzazione nel marketing o scienze della comunicazione
• comprovata esperienza professionale nel marketing maturata in aziende di produzione
• ottima conoscenza della lingua italiana e buona conoscenza della lingua inglese

Si offre inserimento in azienda con contratto di lavoro a tempo indeterminato.

Sede di lavoro Perugia

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

L’Informativa privacy completa ex art. 13 Regolamento UE n. 2016/679, è reperibile nella sezione “Privacy” del sito www.selectahr.com

Ricerchiamo per importante società di consulenza informatica due sistemisti esperti in Cyber Security su Roma e Perugia.

Si valutano profili con esperienza in Ambiti lavorativi:

• Sistemi di Vulnerability e Risk Assessment Management
• Sistemi di Network Access Control
• Networking: switch, router e firewall (IDS/IPS)
• Sistemi di Data Loss Prevention
• Server Windows e Linux
• Sistemi di virtualizzazione e iperconvergenti (VMWare, Hyper-V Nutanix, Sangfor)
• WiFi e sicurezze perimetrali
• Antivirus client e server
• Sistemi SIEM
• Sistemi di Mobile Device Management

Si richiedono almeno alcune delle seguenti competenze:

• Conoscenza approfondita delle architetture delle reti informatiche
• Competenze di amministrazione di sistemi Firewall, Switch, Router, Proxy
• Capacità di progettazione ad alto livello di reti LAN, WAN e VPN. Approccio sistemistico all’integrazione di reti con tecnologie L2, L3 e MPLS
• Ottima conoscenza delle architetture e dei sistemi di sicurezza (Firewall, SIEM, IDS/IPS, DLP)
• Conoscenza approfondita delle architetture di virtualizzazione, in particolare della piattaforma Vmware
• Conoscenza approfondita dell’architettura, della configurazione e della gestione dei sistemi operativi server, in particolare delle piattaforme Microsoft e Linux
• Conoscenza approfondita dei sistemi e delle tecniche di gestione dei backup
• Capacità di diagnosticare e risolvere problematiche complesse attraverso l’utilizzo di strumenti di monitoraggio e di logging

Si offre contratto di lavoro come dipendente a tempo indeterminato, con livello retributivo adeguato all’esperienza maturata, notebook, smartphone.

Si ricercano due che lavoreranno rispettivamente su Roma e Perugia.

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda Metalmeccanica zona Lago Trasimeno un\una Impiegato addetto al controllo Qualità settore Automotive.

La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio qualità e risponderà al Quaity Manager. Lavorerà principalmente nel settore Automotive occupandosi:

• Verifica e compilazione dei rapporti di collaudo compilati in fase di assemblaggio dei mezzi prodotti e integrerà il contenuto se necessario.
• Parteciperà al collaudo finale dei mezzi e compilerà i relativi report.
• Si interfaccerà con fornitori per analizzare eventuali problematiche che possono insorgere durante la produzione e gestire i rapporti di non conformità.
• Eseguirà prove e collaudi di sistemi finiti, svolgerà controlli visivi, misurazioni e prove funzionali applicando procedure di collaudo.
• Dovrà interpretare e analizzare i risultati delle prove effettuate, analizzare campioni di produzione per verificare le caratteristiche del prodotto.

La risorsa ideale dovrà avere i seguenti requisiti:

• Laurea in Ingegneria Meccanica – Elettronica o Diploma Tecnico ed esperienza pluriennale nella mansione.
• Conoscenza delle Metodologie e Procedure di controllo della qualità.
• Conoscenza di base degli strumenti metrologici.
• Capacità di leggere e interpretare la documentazione tecnica di prodotto.
• Conoscenza del pacchetto Office e Buona conoscenza della lingua Inglese.
• Disponibilità a Trasferte.

Si offre contratto Full Time a Tempo Indeterminato con RAL commisurata all’esperienza del candidato\a

Luogo di Lavoro: Zona Lago Trasimeno (PG)

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante società di consulenza informatica di Roma un sistemista.

Ambiti lavorativi:

• Server Windows e Linux
• Sistemi di virtualizzazione e iperconvergenti (VMWare, Hyper-V Nutanix, Sangfor)
• Networking: switch, router e firewall (IDS/IPS)
• WiFi e sicurezze perimetrali
• Antivirus client e server
• Sistemi di Network Access Control
• Sistemi di Data Loss Prevention
• Sistemi di Vulnerability e Risk Assessment Management
• Sistemi SIEM
• Sistemi di Mobile Device Management

Si richiedono almeno alcune delle seguenti competenze:

• Conoscenza approfondita delle architetture delle reti informatiche
• Competenze di amministrazione di sistemi Firewall, Switch, Router, Proxy
• Capacità di progettazione ad alto livello di reti LAN, WAN e VPN. Approccio sistemistico all’integrazione di reti con tecnologie L2, L3 e MPLS
• Ottima conoscenza delle architetture e dei sistemi di sicurezza (Firewall, SIEM, IDS/IPS, DLP)
• Conoscenza approfondita delle architetture di virtualizzazione, in particolare della piattaforma Vmware
• Conoscenza approfondita dell’architettura, della configurazione e della gestione dei sistemi operativi server, in particolare delle piattaforme Microsoft e Linux
• Conoscenza approfondita dei sistemi e delle tecniche di gestione dei backup
• Capacità di diagnosticare e risolvere problematiche complesse attraverso l’utilizzo di strumenti di monitoraggio e di logging

Si offre contratto di lavoro come dipendente a tempo indeterminato, con livello retributivo adeguato all’esperienza maturata, notebook, smartphone.

Il sistemista dovrà effettuare interventi di assistenza principalmente su Roma.

Le selezioni verranno effettuate nel mese di novembre e la figura verrà inserita a partire dal 9 gennaio 2022.

Sede di lavoro Roma.

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda di Costruzioni con sede a Perugia un BIM MANAGER.

Il candidato si occuperà di: supervisionare e coordinare l’attività di verifica della Progettazione, definire regole e metodi per la produzione e controllo di modelli virtuali con l’obiettivo di automatizzare il processo di verifica del modello progettuale attraverso parametri delineati su standard normativi e requisiti tecnico costruttivi, verifica e approvazione dei Report documentali, analisi delle criticità e identificazioni delle possibili soluzioni relative al piano di gestione informativa, verifica delle corrette procedure operative per ambito di competenza, supervisionare le fasi di realizzazione dei modelli progettuali e analisi delle interferenze con l’obiettivo di identificare azioni di miglioramento continuo.

Principali caratteristiche richieste:

• Laurea in Ingegneria Civile \ Ingegneria Edile per l’Architettura
• 3 Anni di esperienza nel ruolo in progetti edilizi e/o infrastrutturali
• Competenze nell’utilizzo dei software: REVIT, ALLPLAN, CIVIL 3D e Auto-Cad
• Ottima conoscenza del programma STR vision CPM per l’edilizia
• Capacità di interpretare documenti tecnici – costruttivi per supportare le fasi esecutive dei cantieri
• Ottima conoscenza dell’Inglese scritto e parlato e preferibilmente anche della lingua Francese
• Disponibilità a trasferte

Si offre lavoro come dipendente con retribuzione e livello di inquadramento commisurata all’esperienza.
Sede di lavoro Perugia.

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda di costruzioni con sede in Umbria un Ingegnere Civile per la gestione di cantieri.

La risorsa si occuperà di: gestire i lavori predisponendo ed organizzando le vari fasi di lavoro, dovrà organizzare e gestire le maestranze e le aziende subappaltatori, organizzare e gestire le risorse, mezzi e attrezzature, effettuare contabilità di cantiere e coordinare lo stato avanzamento dei lavori attivi e passivi.

Principali caratteristiche richieste:

• Laurea in Ingegneria civile\edile
• Esperienza pregressa nel ruolo in gestione cantieri esteri edilizi e/o infrastrutturali
• Conoscenza dei software: REVIT, ALLPLAN, Auto-Cad e Pacchetto Office
• Ottima conoscenza del programma STR vision CPM per l’edilizia
• Ottima conoscenza della lingua Inglese scritta e parlata e preferibilmente anche di una seconda lingua
• Disponibilità a trasferte Internazionali per lunghi periodi

Si offre contratto di lavoro a tempo determinato finalizzato ad inserimento a tempo indeterminato. Inquadramento commisurato all’esperienza.

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda metalmeccanica con sede in Umbertide, un ERP Manager. La figura verrà inserita all’interno del reparto IT ed avrà il compito di coordinare le attività legate alla migrazione del sistema informativo aziendale.

Si occuperà di:

• gestire i rapporti con i responsabili di settore (amministrativo/contabile, commerciale, logistica, produzione e ricerca e sviluppo)
• gestire i rapporti con sviluppatori ed altri fornitori esterni

Si richiede:

• buona conoscenza della lingua inglese
• spiccate doti di project management
• conoscenze dei processi aziendali
• conoscenze di software gestionali
• ottime doti relazionali e comunicative

Si offre contratto di lavoro a tempo indeterminato.

Sede di lavoro Umbertide

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda settore automotive un Embedded Engineer. La figura verrà  inserita all’interno del reparto ricerca e sviluppo, ed avrà il compito di implementare software per attività di testing su batterie.

Si richiede:

• Laurea in ing. elettronica o informatica
• buona conoscenza della lingua inglese
• forte interesse per il settore automotive

Si valutano sia profili con esperienza nella mansione che ingegneri neolaureati

Sede di lavoro Umbertide

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante società di consulenza informatica di Roma un sistemista.

Ambiti lavorativi:

• Server Windows e Linux
• Storage (SAN e NAS)
• Sistemi di virtualizzazione e iperconvergenti (VMWare, Hyper-V Nutanix, Sangfor)
• Ambienti Cloud Computing IaaS, PaaS e SaaS (Azure, AWS)
• Networking: switch, router e firewall (IDS/IPS)
• WiFi e sicurezze perimetrali
• Sistemi di posta elettronica (Exchange, Zimbra, Microsoft365)
• Sistemi VDI (Citrix)
• Antivirus client e server
• Sistemi di Network Access Control
• Sistemi di Data Loss Prevention
• Sistemi di Vulnerability e Risk Assessment Management
• Sistemi SIEM
• Sistemi di Mobile Device Management

Si richiedono almeno alcune delle seguenti competenze:

• Conoscenza approfondita delle architetture delle reti informatiche
• Competenze di amministrazione di sistemi Firewall, Switch, Router, Proxy
• Capacità di progettazione ad alto livello di reti LAN, WAN e VPN. Approccio sistemistico all’integrazione di reti con tecnologie L2, L3 e MPLS
• Ottima conoscenza delle architetture e dei sistemi di sicurezza (Firewall, SIEM, IDS/IPS, DLP)
• Conoscenza approfondita delle architetture di virtualizzazione, in particolare della piattaforma Vmware
• Conoscenza approfondita dell’architettura, della configurazione e della gestione dei sistemi operativi server, in particolare delle piattaforme Microsoft e Linux
• Conoscenza approfondita dei sistemi e delle tecniche di gestione dei backup
• Capacità di diagnosticare e risolvere problematiche complesse attraverso l’utilizzo di strumenti di monitoraggio e di logging

Si offre contratto di lavoro come dipendente a tempo indeterminato, con livello retributivo adeguato all’esperienza maturata, notebook, smartphone ed auto aziendale.

Il sistemista dovrà effettuare interventi di assistenza principalmente su Roma e province limitrofe.

Sede di lavoro Roma.

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda metalmeccanica con sede in Perugia un Responsabile di Produzione per il reparto Tecnologico.

La figura dovrà svolgere le seguenti attività:

• Gestione del  personale di reparto
• Organizzazione della produzione del reparto in accordo con l’ufficio pianificazione.
• Gestione lavorazioni su macchine a controllo numerico coordinando anche il settaggio, l’attrezzaggio e la manutenzioni
• Verifica del processo produttivo in conformità degli standard qualitativi
• Garantire standard sicurezza del Reparto con miglioramento continuo

Requisiti

• Esperienza maturata nella mansione di responsabile di produzione o capo reparto e nella gestione delle lavorazioni su macchine a controllo numerico
• Capacità di lettura del disegno tecnico e uso degli strumenti di misura
• Ottime capacità di Leadership
• Buone conoscenze informatiche e metodologie Lean Production
• Diploma tecnico o laurea in ingegneria meccanica, elettronica o similare
• Buona conoscenza della Lingua Inglese

Si offre contratto a tempo indeterminato.

Sede di lavoro Perugia

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda metalmeccanica un Cost Engineer.

La figura risponderà direttamente al direttore generale e lavorerà in team con responsabile di produzione, ufficio tecnico, amministrazione ed acquisti.

Compiti:

• Analisi dei processi produttivi, dei mezzi e delle attrezzature utilizzate, con lo scopo di ridurre sprechi, tempi e costi di produzione;
• Collaborare alla definizione dei processi produttivi, dei mezzi e delle attrezzature necessarie alla messa in produzione dei nuovi prodotti;
• Effettuare le opportune analisi di redditività, costi ed investimenti dei prodotti, valutando le varie alternative relative a materiali, tecnologie e processi;
• Consigliare modifiche tecniche del prodotto o del processo produttivo per ridurre i costi di produzione;
• Gestire rapporti con i fornitori;
• Gestire le prototipazioni collaborando sia con le funzioni coinvolte
  
  Si valutano profili con esperienza maturata all’interno di aziende di produzione preferibilmente nel settore metalmeccanico.
  
  Si offre contratto di lavoro come dipendete RAL 50K
  
  Sede di lavoro Perugia

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per primaria azienda settore infissi un responsabile commerciale. Il gruppo è uno dei principali produttori di infissi in Italia. La linea completa comprende porte, finestre e tapparelle in  alluminio, PVC. I clienti finali sono sia business (aziende edili, prefabbricatori, rivenditori, studi di architettura) che privati. 
La figura dovrà occuparsi dello sviluppo commerciale di una specifica linea di produzione ed in particolare avrà il compito di:

• Gestire e sviluppare la rete commerciale
• Reclutare agenti di commercio
• Affiancare gli agenti
• Supervisionare l’attività degli Show Room presenti in tutto il territorio nazionale
• Redigere budget

Il profilo ideale:

• Ha svolto l’attività di responsabile commerciale o area manager
• Preferibilmente ha lavorato nel settore edile

La sede di lavoro si trova in Emilia Romagna. Si offre contratto di lavoro come dipendente con retr.  50K + Benefits

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Per importante azienda operante nel settore metalmeccanico ricerchiamo un HR Business Partner

La risorsa dovrà occuparsi della:

• Gestione dell’intero processo di ricerca e selezione del personale (individuare le esigenze di personale e definire i profili da ricercare, pubblicazione offerte, gestione rapporti con agenzie di ricerca e selezione, analisi cv, colloqui);
• Gestione e coordinamento delle attività delle agenzie di ricerca e selezione o somministrazione
• Elaborazione dei piani formativi;
• Valutazione delle competenze e del potenziale e sviluppo di piani di carriera.

Requisiti:   

• Esperienza di almeno due anni maturata all’interno di aziende strutturate;
• Laurea preferibilmente in materie economiche, giuridiche o umanistiche;
• Preferibile provenienza dal settore industriale;
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Si offre contratto con RAL di 30K .

Sede di lavoro Bologna

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda agricola operante nella zona compresa tra Chiusi e Passignano sul Trasimeno, un direttore azienda agricola.

Le principali attività e responsabilità associate al ruolo sono:

• Organizzare, pianificare e coordinare attività e carichi di lavoro delle risorse gestite
• Monitorare i costi sostenuti e previsti affiancando il Responsabile Amministrativo nell’analisi degli scostamenti
• Interfacciarsi con la Proprietà in maniera continuativa per recepire indicazioni, riportare eventuali criticità, proporre innovazioni
• Interfacciarsi con la capogruppo per la gestione degli interventi tecnici e/o migliorativi, e con l’Ufficio Amministrazione e Finanza per i costi sostenuti e con il Responsabile Personale.
• Curare il piano colturale dell’azienda al fine di ottimizzare le produzioni colturali
• Programmare il piano degli approvvigionamenti e degli investimenti;
• Pianificare, organizzare e gestire le risorse umane dell’azienda, in relazione alle attività stagionali;
• Verificare le condizioni vegetative e sanitarie delle colture stesse;
• Valutare i trattamenti di difesa, di diserbo e di concimazione( in collaborazione con i consulenti che lui stesso individuerà);
• Collaborare all’analisi ed alla gestione del conto economico dell’azienda;
• Monitorare che le attività aziendali siano svolte nel pieno rispetto delle norme di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro.

Requisiti richiesti:

• Comprovata esperienza in ruoli similari
• Laurea in Scienze Agrarie o diploma perito agrario o assimilabile
• Ottime capacità gestionali
• Ottime doti commerciali e relazionali
• Ottime capacità organizzative
• Conoscenza del mercato agro-alimentare
• Conoscenze in ambito agro-alimentare
• Residenza in provincia di Perugia o Bassa toscana (es. Montepulciano, Chianciano, Chiusi ecc.)

Si offre contratto con RAL di 45K euro ed auto aziendale.

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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SelectaHR divisione professional di Media-Work, ricerca, per importante azienda italiana leader nell’offerta di servizi di contabilità e consulenza fiscale,  impiegati amministrativi ed addetti al back-office  ed assistenza clienti, da inserire all’interno della business-unit di di Skopje (Macedonia)

Le principali attività da svolgere sono:

• Elaborazione documentale e back office;
• Elaborazione dichiarativi fiscali Italiani;
• Assistenza clienti via chat, e-mail e telefono;

Si richiedono le seguenti caratteristiche:

• ottime capacità comunicative
• Ottima conoscenza della lingua italiana
• Preferibilmente diploma o laurea in materie economiche o contabili
• Ottima padronanza dei principali strumenti informatici
• Residenza in macedonia o disponibilità al trasferimento a Skopje

Si offre contratto di lavoro full time

Sede di lavoro Skopje (Macedonia)

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda metalmeccanica con sede in Perugia un CONTINOUS IMPROVEMENT, TEMPI E METODI ENGINEER

La figura avrà il compito di:

• Generare e gestire le distinte base di produzione
• Supervisionare le dispobonibilità di materie prime in magazzino
• Assicurare che vengano utilizzati processi e metodi di sicurezza ed ergonomici appropriati.
• Sviluppare report di attività generali dal miglioramento continuo agli indicatori per la produzione.
• Proporre idee di miglioramento nel rispetto di tempi e costi
• Rilevare i tempi ciclo delle pre serie e definisce i tempi ciclo delle macch
• Individuare ed acquistare le attrezzature necessarie per il completamento delle unità nel rispetto delle normative vigenti
• Il candidato ideale presenta i seguenti requisiti:
• Laurea in Ingegneria Meccanica o Gestionale
• Conoscenza della lingua inglese
• Capacità di analisi, precisione ed affidabilità
• Doti relazionali e chiarezza espositiva;
• Capacità di lavorare su progetto e per obiettivi.

Si valutano sia profili con esperienza nella mansione che junior da formare

Sede di lavoro Perugia

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda metalmeccanica con sede in Perugia un TECNOLOGO DI PROCESSO IT.

La figura avrà il compito di:

• analizzare i processi esistenti in ottica di miglioramento delle performance (efficienza fasi produzione, organizzazione, rese, consumo utensili, scarti, etc.) al fine di garantire processi e flussi in linea con gli standard previsti
• avviare la produzione di nuovi prodotti (dallo studio di fattibilità, alla quotazione dei costi sino alla ingegnerizzazione ed industrializzazione del processo) seguendo tutti gli aspetti correlati
• assicurare lo sviluppo e l’integrazione di progetti relativi a nuove tecnologie produttive per il miglioramento della qualità e della produttività
• assicurare l’integrazione delle attività svolte al fine di mantenere un efficiente controllo dei progetti in tutte le loro fasi nonché coordinare i collaboratori assegnando le attività, verificando i risultati e sviluppando le loro competenze
• definire i KPI’s di progetto verificando il raggiungimento dei target prestabiliti e predisponendo report per la Direzione di stabilimento

Il candidato ideale possiede:

• laurea ad indirizzo tecnico (preferibile ingegneria) oppure cultura equivalente
• esperienza di almeno 4/5 anni maturata in ambito production in contesti manifatturieri ed approfondita conoscenza macchine a controllo numerico / centri di lavoro CNC (in specifico: torni, fresate e presso piegatrici)
• conoscenza degli approcci Automotive per l’organizzazione e l’analisi dei processi produttivi nell’ambito di una organizzazione complessa e strutturata
• competenze di Project Management
• buona conoscenza dell’inglese

Si offre contratto di lavoro a tempo indeterminato. Sede di lavoro Perugia

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda metalmeccanica con sede in Perugia un Quality Manager di processo.

In particolare, ti occuperai delle seguenti attività:

• Controllo Qualità in tutte le fasi del processo produttivo (arrivo della materia prima, semi-lavorati e prodotto finito);
• Controllo conformità del prodotto e corrispondenza con schede tecniche.
• Gestione delle non conformità interne e reclami da parte di clienti.

Requisiti

• Laurea in ingegneria meccanica, elettronica, gestionale o equivalenti;
• Esperienza di almeno 3 anni in posizione analoga presso aziende strutturate in ambito metalmeccanico, automotive o similari;
• Conoscenza della normativa in materia di qualità, sicurezza e ambiente nei reparti produttivi;
• Ottime competenze informatiche;
• Pianificazione e organizzazione;
• Precisione ed accuratezza;
• Problem solving;
• Ottime capacità comunicative e relazionali.

Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base all’effettiva esperienza del candidato.

Sede di lavoro Perugia

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

L’Informativa privacy completa ex art. 13 Regolamento UE n. 2016/679, è reperibile nella sezione “Privacy” del sito www.mediaworkhr.com

Ricerchiamo per importante azienda metalmeccanica con sede in Perugia un Quality Manager di processo.

In particolare, ti occuperai delle seguenti attività:

• Controllo Qualità in tutte le fasi del processo produttivo (arrivo della materia prima, semi-lavorati e prodotto finito);
• Controllo conformità del prodotto e corrispondenza con schede tecniche.
• Gestione delle non conformità interne e reclami da parte di clienti.

Requisiti

• Laurea in ingegneria meccanica, elettronica, gestionale o equivalenti;
• Esperienza di almeno 3 anni in posizione analoga presso aziende strutturate in ambito metalmeccanico, automotive o similari;
• Conoscenza della normativa in materia di qualità, sicurezza e ambiente nei reparti produttivi;
• Ottime competenze informatiche;
• Pianificazione e organizzazione;
• Precisione ed accuratezza;
• Problem solving;
• Ottime capacità comunicative e relazionali.

Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base all’effettiva esperienza del candidato.

Sede di lavoro Perugia

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

L’Informativa privacy completa ex art. 13 Regolamento UE n. 2016/679, è reperibile nella sezione “Privacy” del sito www.mediaworkhr.com

Ricerchiamo per importante azienda metalmeccanica con sede in Perugia un responsabile di produzione

La figura dovrà svolgere le seguenti attività:

• Gestione del  personale di reparto
• Organizzazione della produzione del reparto in accordo con l’ufficio pianificazione.
• Gestione lavorazioni su macchine a controllo numerico curando anche il settaggio, l’attrezzaggio e la manutenzioni
• Verifica del processo produttivo in conformità degli standard qualitativi
• Garantire standard sicurezza del Reparto con miglioramento continuo

Requisiti

• Esperienza maturata nella mansione di responsabile di produzione o capo reparto e nella gestione delle lavorazioni su macchine a controllo numerico
• Capacità di lettura del disegno tecnico e uso degli strumenti di misura
• Ottime capacità di Leadership
• Buone conoscenze informatiche
• Diploma tecnico o laurea in ingegneria meccanica, elettronica o similare

Sede di lavoro Perugia

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

L’Informativa privacy completa ex art. 13 Regolamento UE n. 2016/679, è reperibile nella sezione “Privacy” del sito www.mediaworkhr.com

Ricerchiamo per importante azienda metalmeccanica con sede in Perugia un Facility manager. La figura sarà responsabile del coordinamento della manutenzione.
La figura avrà il compito di:
-programmare e supervisionare gli interventi di manutenzione coordinando l’attività di tecnici interni e società esterne.
– verifica dello stato di conservazione degli impianti produttivi e dei macchinari
– gestire fornitori esterni;
– programmare, gestione e supervisionare gli interventi;
– redigere report e budget di spesa;
– gestire gli aspetti normativi relativi alla Sicurezza in sinergia con il RSPP.
Il candidato ideale:
– è in possesso di diploma tecnico o laurea meccanica o similare;
– ha maturato almeno 2 – 3 anni di esperienza nel ruolo;
– è in possesso di spiccate doti di flessibilità, problem solving e gestione in autonomia delle responsabilità assegnate
Si offre contratto di lavoro a tempo indeterminato.
Sede di lavoro Perugia.

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

L’Informativa privacy completa ex art. 13 Regolamento UE n. 2016/679, è reperibile nella sezione “Privacy” del sito www.mediaworkhr.com

Ricerchiamo per agenzia di somministrazione un HR Administration Specialist, da inserire nella filiale di Perugia per ampliamento organico.

La figura si occuperà di:

• Gestione dei contratti di somministrazione e delle assunzioni
• Inserimento presenze
• Controllo ed invio buste paga
• Gestione rapporti con lavoratori
• Gestione rapporti con aziende clienti
• Gestione rapporti con candidati
• Gestione delle selezioni

La ricerca è aperta sia a candidati con esperienza nella mansione maturata all’interno di agenzie di somministrazione o presso studi di consulenza del lavoro, che figure juniro da formare.

Le caratteristiche richieste per la figura sono:

• Ottime capacità organizzative e di coordinamento
• Capacità di lavorare in modo ordinato, indipendente e strutturato
• Buone doti comunicative scritte e orali
• Empatia
• Atteggiamento cordiale, discreto e professionale
• Ottime conoscenze di Excel

Per i profili junior, senza esperienza nella mansione, si richiede:

• Interesse per le risorse umane
• Forte motivazione alla crescita professionale
• Laurea in economia, o giurisprudenza, o materie umanistiche
• Residenza a Perugia o zone limitrofe
• Età inferiore ai 29 anni

La figura verrà formata nel primo periodo su:

• Utilizzo del software Intyway
• Principali CCNL
• Inserimento presenze
• Controllo buste paga
• Tecniche di selezione del personale
• Project management

E’ previsto un piano di formazione e crescita professionale che porterà la figura inserita ad assumere il ruolo di responsabile di filiale

Nel caso di profili con esperienza viene proposto un primo contratto a tempo determinato della durata di 3 mesi, durante il quale la figura verrà formata ed affiancata. Al termine di tale periodo se la figura avrà raggiunto un buon grado di autonomia almeno nella gestione dei contratti, delle presenze e dei rapporti con i lavoratori.
Nel caso di profili senza esperienza pregressa, viene proposto un primo contratto come tirocinante della durata di 6 mesi. In questo periodo la figura verrà formata ed affiancata da personale esperto al fine di raggiungere un buon grado di autonomia almeno nella gestione di contratti, presenze e rapporti con i lavoratori. Al termine la figura verrà inserita con contratto di lavoro a tempo indeterminato.
La figura inserita assumerà nel medio periodo (18-24 mesi) il ruolo di responsabile di filiale.

Sede di lavoro Perugia

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda con sede in provincia di Perugia un ingegnere per l’industrializzazione di macchinari

 ATTIVITÀ

• Proporre nuove soluzioni ingegneristiche, sulla base del prodotto, per migliorare l’efficienza produttiva e la messa in produzione dei nuovi prodotti
• Miglioramento della produzione dei prodotti correnti
• Sovrintendere a tutte le fasi dell’industrializzazione del prodotto e la sua trasformazione da prototipo a serie
• Responsabilità diretta sulla riduzione dei costi dei prodotti

RIPORTO GERARCHICO

Farà capo al manager R&D

 REQUISITI

• Laurea ad indirizzo tecnico/meccanico.
• Pregressa esperienza di almeno X anni in aziende del settore macchine da taglio automatiche, centri di lavoro, waterjet o packaging.
• Conoscenza dei principali processi produttivi con particolare riferimento ai processi di assemblaggio o produzione di serie.
• Gradita esperienza in ambito della progettazione meccanica e conoscenza di Solidworks.
• Gradita esperienza in industrial design
• Conoscenza lingua inglese

COMPETENZE TRASVERSALI

–          Capacità di osservazione e di analisi critica

–          Propensione a lavorare in team

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante azienda  uno sviluppatore software orientato alla consulenza, per importante azienda informatica con oltre 100 dipendenti, specializzata in innovazione digitale.

SelectaHR divisione alti profili di Media-Work Perugia Srl ricerca uno sviluppatore software orientato alla consulenza, per importante azienda informatica con oltre 100 dipendenti, specializzata in innovazione digitale.
L’azienda si occupa di realizzazione di progetti informatici ad alto valore aggiunto in ambienti sia nazionali che internazionali, con l’obiettivo di supportare la crescita e la trasformazione digitale dei propri clienti su progetti Cloud, ERP, CRM, DATA/IA e Analytics.
La figura dovrà occuparsi dello sviluppo di applicazioni in Intelligenza Artificiale con tecnologie e Framework Cloud in ambito Microsoft Dynamics 365 e PowerBI.
Si richiede almeno laurea triennale in informatica, esperienza nello sviluppo software con linguaggi di programmazione ad oggetti, conoscenza di Visual Studio e di strumenti di Version Control, conoscenza di database SQL Server e MySQL Server, oltre ad ottima conoscenza della lingua inglese.
Si offre contratto di lavoro a tempo indeterminato RAL commisurata all’esperienza.
Sede di lavoro Perugia.

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Ricerchiamo per importante realtà un analista informatico per importante azienda informatica con oltre 100 dipendenti, specializzata in innovazione digitale. 

SelectaHR divisione alti profili di Media-Work Perugia Srl ricerca un analista informatico per importante azienda informatica con oltre 100 dipendenti, specializzata in innovazione digitale.
L’azienda si occupa di realizzazione di progetti informatici ad alto valore aggiunto in ambienti sia nazionali che internazionali, con l’obiettivo di supportare la crescita e la trasformazione digitale dei propri clienti su progetti Cloud, ERP, CRM, DATA/IA e Analytics.
L’offerta è rivolta a laureati in economia o finanza che vogliano accompagnare i clienti nei progetti di trasformazione digitale nell’area amministrativa e finanziaria. La figura verrà inserita all’interno di un team, composto da consulenti e programmatori informatici impiegati nella realizzazione di progetti di sviluppo di Cluod, ERP, automazione dei processi, visualizzazione dei dati, sviluppo di APP, integrazione con moduli IOT ed AI.
Il consulente si occuperà di sviluppo di progetti che combinano sistema informativo e processi aziendali (finanza, controllo di gestione…)
I progetti possono essere di Audit, Framing, Design, Change Drive, ecc…
Si richiede laurea magistrale in economia e finanza o equivalenti, esperienza minimo 3 anni in ambito amministrativo e controllo di gestione, maturata all’interno di aziende di produzione o società di consulenza, oltre ad ottima conoscenza della lingua inglese.
Si offre contratto a tempo indeterminato e RAL commisurata all’esperienza. Sede di lavoro Perugia.

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Regione: Umbria
Provincia: Perugia
Comune: Perugia
Professione: Payroll Specialist 

Ricerchiamo per azienda cliente in ambito industriale sita in provincia di Perugia un Payroll Specialist;

La risorsa rispondendo direttamente al Responsabile Payroll si occuperà di:

-Elaborazione di paghe, contributi e vari adempimenti di legge;gestione della modulistica e reportistica post paga (CU, 770, Uniemens);pratiche di assunzione, proroga e cessazione dei dipendenti;supporto del  team nelle attività di contabilità nel rispetto delle scadenze periodiche;attività di chiusura del consuntivo di fine mese;analisi dei dati di consuntivo e dei relativi scostamenti dal budget;

Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti:

-Laurea ad indirizzo economico/diploma di ragioneria o equipollente;

-Almeno 5 anni di esperienza in aziende strutturate settore metalmeccanico;

-Comprovata esperienza nell’amministrazione del personale

-Conoscenza e padronanza dell’uso del software teamsystem;

-Ottima conoscenza e padronanza degli applicativi informatici;

-Buona conoscenza della lingua inglese;

Zona di Lavoro Provincia di Perugia.

 La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

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Regione: Umbria
Provincia: Perugia
Comune: Perugia
Professione:Marketing Manager

Descrizione
Per conto di un nostro cliente, leader nel settore delle traduzioni, stiamo cercando un Senior Digital Marketing Specialist.

Il Senior Digital Marketing Specialist dovrà rappresentare la figura di maggiore expertise di un gruppo di lavoro orientato all’engagement del cliente/prospect in un ottica integrata, operante attraverso azioni di marketing digitale, ponendo in essere un’efficace attività di Lead Generation e performance marketing sui canali Pay.

Il Senior Digital Marketing Specialist supporta il direttore commerciale nel garantire il coordinamento favorendo:

-Sviluppo di strategie di marketing digitale con responsabilità sull ottimizzazione del budget

-Ottimizzazione dei singoli canali Media

-Valorizzazione multicanalità: Google Ads, Facebook Ads, Native advertising ed altri

-Sviluppo di nuovi approcci all’acquisizione degli utenti

-Eventuale gestione partner esterni

-Monitoring KPI

-Analisi ed elaborazione piani di intervento andamentale volti al miglioramento delle performance

Sede di lavoro: Perugia

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

– Laurea (gradita specializzazione in Digital Marketing)

– Ottima conoscenza lingua inglese

– Expertise nel ruolo

– Pregressa esperienza nella gestione di acquisizione degli utenti online in ambito B2C

– Profonda conoscenza del Performance Marketing o Growth Hacking

– Forte competenza in Google Ads, Facebook Ads, strumenti per lo sviluppo e l’ottimizzazione di landing page e Google Analytics

– Conoscenza business performance reporting, predictive analytics, customer segmentation and profiling, web analytics platforms, CRM platforms, channel and vendor analysis, forecasting, data warehousing, data marts, data mining, competitive pricing and analysis.

– Problem solving

– Orientamento all obiettivo

– Pensiero innovativo ed orientamento al miglioramento continuo

– Comunicazione efficace

– Leadership

Sono inoltre gradite l’esperienza nella gestione di un team di adv specialist e la provenienza dal settore dei comparatori online, o in alternativa track record nel mondo telco e utilities e competenze in ambito SEO e su logiche di inbound marketing

Regione: Umbria
Provincia: Perugia
Comune: Perugia
Professione:Ingegnere Meccanico o Ingegnere Gestionale

La risorsa, riportando direttamente alla Direzione Operations si occuperà della gestione della produzione, coordinando un team di ca 30 risorse organizzate su 2 turni.
Si occuperà principalmente di:

– Pianificare le attività di produzione per tutto il flusso produttivo sulla base delle esigenze, interfacciandosi con la Logistica, la Qualità e l`Ufficio Acquisti
– Pianificare, organizzare e gestire le risorse umane del settore produzione, in relazione ai flussi produttivi
– Collaborare alla redazione dei budget di produzione
– Verificare e garantire lo stato di funzionamento dei macchinari e delle strumentazioni coordinando il team di manutenzione
– Monitorare e ottimizzare i principali KPI legati alla produzione e manutenzione cercando di efficientare l`esecuzione delle operazioni in ogni singola fase della produzione
– Ottimizzare i flussi produttivi definendo ed implementando progetti di miglioramento continuo
– Supportare l`Ufficio Tecnico per definire e condividere eventuali modifiche di progettazione, o lancio di nuovi prodotti, al fine di ottimizzare i processi esistenti massimizzandone efficacia ed efficienza seguendo i dettami della Lean Manufacturing e operando in Sicurezza.

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

– Laurea in Ingegneria Meccanica o background tecnico
– Esperienza di almeno 5 anni maturati in ruoli analoghi, all`interno di aziende di processo e con un approccio culturale fortemente ispirato alla Lean Manufacturing
– Conoscenza metodologia e approccio Lean Manufacturing
– Ottima conoscenza dei software ERP
– Buona conoscenza della lingua inglese
– Buone doti di leadership, attitudine al team working e buone capacità organizzative e di problem solving.

Sede di lavoro: Provincia di Perugia